OVERVIEW
法人概要
PROFILE
概要
名称 |
社会福祉法人ひばり |
|---|---|
所在地 |
神奈川県藤沢市善行4丁目3689番1 |
電話番号 |
0466-81-1188 |
設立年月 |
平成10年10月 |
設置事業所 |
|
HISTORY
沿革
平成元年 4月 |
障害者地域作業所ランドリーひばりを開所。 |
|---|---|
平成10年10月 |
社会福祉法人ひばりを設立、神奈川県知事の認可を受ける。 |
平成11年 4月 |
ハートピア湘南を設置。 |
平成13年 2月 |
ひばりの宿を設置。 |
平成15年 4月 |
ハートピア湘南分場（コーヒーポット）を設置。 |
平成16年 3月 |
グループホームひばりの宿第二を設置。 |
平成16年 9月 |
ISO9001:2000の認証を取得する。（現在の認証範囲：ハートピア湘南、コーヒーポット） |
平成17年 4月 |
寒川町内にハートピア湘南第二分場あすなろを設置。 |
平成18年 1月 |
グループホームひばりの宿第三を設置。 |
平成18年 9月 |
平成18年度障害者保健福祉推進事業 工賃水準ステップアップ事業を受託し、平成18年度、19年度の2カ年においてハートピア湘南の工賃向上に向けた取り組みを行う。 |
平成20年10月 |
グループホームひばりの宿六会を設置。 |
平成21年 5月 |
藤沢市役所新庁舎にすかいはーとを設置（令和2年４月らいく・みーこむに名称変更）。 |
平成23年 7月 |
コーヒーポット及びすかいはーとを統合し、ハートピア湘南第二を設置。 |
平成24年10月 |
湘南ひばり保育園を設置。 |
平成25年 4月 |
湘南むぎばたけを設置。 |
令和元年 6月 |
グループホームひばりの宿第五を設置 |
令和2年 4月 |
|
令和3年 9月 |
湘南むぎばたけに日中一時支援（夕方支援型）わんさぽを設置 |
ひばりの理念
法人理念
ともに働き ともに喜び ともに成長します
互いに支え合い 豊かさを追求します
法人ビジョン
支えるちからで人や地域を豊かにする
支援方針
－私はあなたを支援します－
- あなたの想いを実現できるように
- あなたがより良く変わることができるように
- あなたが迷ったとき自分で答えを見つけられるように
- あなたが自分の人生をあなたらしく誇りをもって歩めるように
- あなたがなりたい最高のあなたになれるように
- わたしは最大限の努力をします
- そしてあなたが望むようにあなたを支援します
行動指針
ひばりが職員に求める行動
１楽しもう
・好奇心を持って視野を拡げよう
・新たな考えを見出そう
・失敗を恐れず自信をもって挑戦しよう
２仲間を信じよう
・互いに信頼をし合い関係を築こう
・素直さと謙虚さをもって誠実に行動しよう
・行動や発言に責任を持とう
３追求しよう
・専門性を高めよう
・満足せず継続的に改善しよう
・新たなことを創り出そう
・好奇心を持って視野を拡げよう
・新たな考えを見出そう
・失敗を恐れず自信をもって挑戦しよう
２仲間を信じよう
・互いに信頼をし合い関係を築こう
・素直さと謙虚さをもって誠実に行動しよう
・行動や発言に責任を持とう
３追求しよう
・専門性を高めよう
・満足せず継続的に改善しよう
・新たなことを創り出そう
ひばりが職員に提供すること
１自分らしく働けるように
・職員の価値観に合わせた働き方の選択肢
・職員の挑戦を公正に後押し
・職員の健康維持をサポート
２社会貢献できるように
・職員が成長を喜び合う機会
・職員が豊かさを分かち合う機会
・職員が地域福祉の主軸となる機会
３自己実現できるように
・職員が可視化できるキャリアアップ構造
・職員の目標達成に向けた支援
・職員の貢献を処遇にフィードバック
・職員の価値観に合わせた働き方の選択肢
・職員の挑戦を公正に後押し
・職員の健康維持をサポート
２社会貢献できるように
・職員が成長を喜び合う機会
・職員が豊かさを分かち合う機会
・職員が地域福祉の主軸となる機会
３自己実現できるように
・職員が可視化できるキャリアアップ構造
・職員の目標達成に向けた支援
・職員の貢献を処遇にフィードバック